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被SNS市场耍得团团转的员工手机废人 作者:石川结贵 |
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随着手机的普及,企业的商业战略也迎来了转型期。比如,中小型企业原本通过传单、公司主页来发布信息,吸引顾客。而如今,通过SNS开拓市场已成为不少人的选择。 2016年4月,经济产业省[日本行政机关之一,以提高民间经济活力、使对外经济关系顺利发展为中心,促进日本的经济与产业发展,并确保矿物资源及能源稳定且高效率的供应。]发布的《有关企业社交媒体的使用调查报告》中指出,“通过有效地使用社交媒体,可以更迅速、准确地获取信息,为拓展事业提供了可能”,“利用Facebook、Twitter等社交媒体开拓贩售渠道,打造品牌,获知顾客需要并灵活运用于商品策划,这种连锁搭配极有前景”。 但是,报告也谈到了“企业并没有形成完善的运作方式、体制,也缺少必要的人才”等问题。也就是说,虽然SNS上的推广有效,但缺乏相应人才,运营体制也很脆弱。然而即便如此,还是有一些企业打算在SNS上做宣传,他们在没有做好充足的准备的情况下,就贸然行动了。28岁的寺田由香(化名)所在的公司就是其中之一。 寺田由香在一家装修设计公司上班,员工一共还不到10人。她原本的工作是在装修设计时给人提建议,但后来被委派了新的任务,要她在Facebook、Twitter上宣传公司,发掘潜在顾客并解答顾客提出的问题。 “自打做了SNS运营,我的生活就宛如陷入了地狱。比如,我要在Facebook上做一个改装的建议方案,我不仅需要上传参考图片、动画、宣传文案,还需要及时回答顾客的提问。有时甚至要和一个人聊上几十句,慢慢地就顾不上原本的工作了。” 提出“在SNS上拓宽销售渠道”的是60多岁的社长。他曾在面向中小型企业的交流会上接触到了“SNS市场”这一利用互联网招徕顾客的方法,后来就委派了寺田去做这项工作。 他兴高采烈地表示:“如果能通过SNS将公司和消费者联系起来,那么就可以向他们推送信息,还能保证售后服务。”“要是能得到女性顾客的信任,就可能通过口碑吸引新用户。” 事实上,装修设计公司原本就经常接触女性消费者。而且,和男性员工相比,女性员工更适合向顾客建议如何设计更流畅的生活动线[住户在室内经常活动的地点的集合。室内装修时设计出好的动线能提高生活效率。]或者怎样才能在做家务时更省力。 寺田从社长那里接到任务,要在SNS上发挥自己女性视角的特长,对待顾客要亲切有加。为此,寺田特意上传了自己的照片、简历,并用简单易懂的语言解释专业术语,为此下了不少功夫。 |
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