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女性职员从“新娘候选”变成“战斗力”从零开始的女性主义 作者:上野千鹤子/田房永子 |
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田房 过去总能听到“新娘候选”这个说法,最近好像不怎么说了。我觉得,人们已经不再有“女员工是男员工的新娘候选”这种看法了。现在找工作和入职仪式上,男性和女性不都穿着同样的服装嘛。不久前推特上有个话题,说的就是20世纪80年代到90年代的女性在入职仪式上都会穿花花绿绿的服装。不过那个话题的脉络主要是想表达过去大家都很自由,可以展现个性,现在却变得毫无个性了。 上野 要解释这个很简单。因为女性也成了战斗力,开始男性化。公司要求她们具备跟男性相同的战斗力。以前之所以能穿得花花绿绿,是因为女性只能被录用为“女职”。毕竟以前经常说“女员工的录用标准是脸、门路,还有与父母同住”。 田房 连与父母同住也是吗? 上野 曾经是必备条件。那时企业录用女性的感觉是“公司代替家长照顾未婚的千金”“让其与我司的优秀员工配对”。所以与父母同住表达了一个态度,就是“我们要招聘好人家的千金”作为新娘候选。 田房 原来是这样啊! 上野 你总算明白了(笑)? 田房 原来与父母同住是家教好不好的评判标准啊。 上野 不仅如此,还有“父母严加看管女儿”的意思。正好与之匹配的就是女子短大的学生。我在女子短大教了10年书。关东地区的人可能不知道平安女学院吧,不过那是号称“西部青学女短[青学女短:青山学院女子短期大学,亦称作“青短”。20世纪70年代后半期到80年代具有压倒性的名誉和实力,毕业生就业前景非常好。2019年以后停止招生。]”的名门短大。在当时,被知名企业录用,在公司里谈恋爱,最后结婚、离职是“女人幸福”的经典路线。从公司角度来看,这些人都是新娘候选,但是从女方来看,公司也是找对象的地方。一流企业招聘员工需要花费很多成本,因此有女孩子说过:“我看男人的眼光不行,公司选中的男人更靠谱。”(笑) 田房 哦呵呵呵! 上野 如此一来,男女在见面之前就已经被遴选过了。在这个范围内下饵,无论钓上来什么人都不会有问题。 田房 这也能叫自由恋爱吗? 上野 这就叫自由恋爱,因为他们是自己选择的。日本各地都存在这样的遴选现象,唯有通过遴选的人能成为情侣。 田房 就像会员制的相亲? 上野 一点没错。因为只有圈子内意气相投的人可以成为情侣,所以对象是谁都可以。大数据调查显示,人们谈恋爱和结婚都喜欢找与自己相似的人,也就是同类。身份差距很大的恋爱极少发生,因此会成为新闻。数据还显示,女大男小的婚姻、远距离的婚姻多数都是相亲而非恋爱。刚才说的“同类”,也包括了学历和出身相近,以及爱好相同。我有一个熟人的妻子是圣心女子学院毕业的大小姐,我问了她五个同学的结婚对象,都是大老板的公子、一流企业高管的儿子、医生、律师这种人。她们都说自己是“自由恋爱”,但我再问她们在哪里结识了对象,竟然都是骑马或坐游艇时认识的。 田房 那些都是天选之人啊(笑)。 上野 没错,早在双方认识之前,已经进行了遴选。在被选中的人里选择任何一个都不差。 田房 毕竟平民老百姓都不会去骑马、坐游艇(笑)。二十几岁时,我在经济产业省做过兼职。我只是碰巧在From A[From A:日本知名人力资源企业RECRUIT创办的兼职信息杂志。1982年创刊,2009年休刊。]上看到了招聘信息,其他人都是靠门路介绍进去的。那里有个职员是东大毕业的精英,在我工作了差不多一个星期的时候,他突然若无其事地说:“你们都是这里职员的新娘候选。” 上野 啊,真的吗(小声)? 田房 当时我感到,那个地方的时间真的停滞了。毕竟那可是2004年前后的事情。 上野 2000年以后?可能因为政府机构还残留着很多陈旧观点吧。而且经产省的人每天都要加班,应该很难在外面认识异性,所以干脆用那种方式召集一些出身靠谱的大小姐,从里面选择,保证不出错吧。没想到你也在里面(笑)。 田房 就是,我从From A不小心混进去了(笑)。 |
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